ما صفات الموظف المثالي للعمل بـ"مايكروسوفت" في رأي بيل جيتس؟

ما هي صفات الموظف المثالي للعمل بـ"مايكروسوفت" في رأي بيل جيتس ؟

حدد الملياردير الأمريكي بيل جيتس المؤسس الشريك لشركة "مايكروسوفت" قبل 30 عام الصفات التي يجب أن تميز المتقدمين للعمل بالشركة العملاقة.

جاء ذلك في حوار له مع شبكة "سي إن بي سي" عام 1989

وأكد حينها أن الشركة على أتم استعداد لتوظيف أي شخص باختلاف عمره طالمه أنه يتمتع بالحماسة للعمل على تيسير استخدام الحواسب.

وأشار خلال حواره إلى أن أغلب الموظفين الذين تم تعيينهم في "مايكروسوفت" من الخريجين الجدد من الجامعات،

حدد الملياردير الأمريكي بيل جيتس المؤسس الشريك لشركة "مايكروسوفت" قبل 30 عاماً الصفات التي يجب أن تميز المتقدمين للعمل بالشركة العملاقة.

صفات يجب توافرها في المتقدمين للعمل في مايكروسوفت

نتيجة بحث الصور عن بيل جيتس 1989

جاء ذلك في حوار له مع شبكة "سي إن بي سي" عام 1989 عندما كان يشغل حينها منصب المدير التنفيذي لـ"مايكروسوفت" بعمر الثالثة والثلاثين.
 
وقال جيتس، إن الخبرة التي يتمتع بها المتقدمون للعمل في الشركة ليست بنفس أهمية امتلاكهم الحماسة للعمل والرغبة في جعل الحواسب أسهل استخداماً للشخص العادي والمتوسط.
 
وأكد حينها أن الشركة على أتم استعداد لتوظيف أي شخص باختلاف عمره ما دام أنه يتمتع بالحماسة للعمل على تيسير استخدام الحواسب.

بيل جيتس يكشف عن الصفات التي يجب أن تميز موظفيه

وأشار خلال حواره إلى أن أغلب الموظفين، الذين تم تعيينهم في "مايكروسوفت" من الخريجين الجدد من الجامعات أو الدارسين، من ذوي المهارات.
 
ومن بين الصفات التي يجب توافرها في المتقدمين للعمل بالشركة في رأي بيل جيتس، هي أن يكونوا أذكياء ويسهل تدريبهم وانصهارهم داخل فريق العمل بالشركة.
 
وفي هذا الوقت كان العاملون بشركة مايكروسوفت 4000 موظف فقط، إلا أن عددهم تزايد وبلغ 135 ألف شخص الآن.
 
ويعد بيل جيتس صاحب الـ63 من عمره هو ثاني أغنى أثرياء العالم بثروة تقدر بـ 98 مليار دولار.

كل ما هو مميز تجدونه على و

لمشاهدة أجمل صور وفيديوهات الأناقة والمنوعات زوروا  و

مواضيع ممكن أن تعجبك

أضف تعليقا

المزيد من مواضيع تطوير الذات

ما هو التفكير الناقد؟.. وإستراتيجية لتطبيقه على المواقف الحقيقية

يمكن وصف التفكير الناقد بأنه عملية عقلية مهمة يجريها الشخص بشكل يومي وتكون مصاحبة للإنسان، وهو عبارة عن سلسلة من النشاط الذهني للدماغ عند تعرضها لمثير عن طريق إحدى الحواس الخمسة، وهو متطلب رئيسي...

كيف تحقق أهدافك في المستقبل؟.. أهم مهارات التفكير يجب عليك اكتسابها

لا يوجد شخص لا يملك مهارات تفكير، ولكن لا يستخدمها الجميع بفعالية، مع مرور الوقت طوّر البشر مهارات التفكير، وتمكنوا من تطوير قدراتهم على اتخاذ القرارات، وحل المشكلات والخروج من الأزمات.  ...

طرق فعالة لإدارة الخلافات في عملك

تُعد الخلافات في العمل من أكثر العوامل المؤثرة على الكفاءة الإنتاجية للشركة أو المؤسسة، إذ إن كثرتها قد تتطور إلى نزاعات وعدم تكيف الموظفين فيما بينهم، ومن ثم يؤثر على عطائهم. ويجب على المدير أن...

تتجنب مناقشة زيادة راتبك؟ اتبع هذه النصائح للتغلب على مخاوفك

يرتكب الكثير من الموظفين أخطاءً شنيعة عند البدء في مناقشة طلب زيادة الراتب مع أصحاب العمل أو مديريهم دون اتباع الخطوات الصحيحة في ذلك؛ خوفاً من أن يتم طرده أو استبعاده من العمل وتغييره بموظف آخر أقل...