لهذا السبب يضطر الموظفون للجلوس بعد ساعات العمل دون سبب

main image
يلجأ العديد من الموظفين إلى الانتظار بعد ساعات العمل المحددة للحصول على نظرات ثناء من المدير؟ لكن هل حقاً يشعر المدير بذلك أم أنها مجرد خرافات رسختها معتقدات العمل على مدار السنوات؟
كشفت دراسة حديثة أن واحداً بين كل ثلاثة مديرين ينظرون إلى الموظفين الذين يغادرون في الوقت المحدد للعمل نظرة سيئة ولا يعملون بجد.
 
وجاءت تلك النتيجة؛ بعد تحليل بيانات أكثر من ألف موظف و250 مدير في العديد من مجالات العمل، من بينها مجال تكنولوجيا والموارد البشرية والمحاسبين والمعلمون.
وأكدت الدراسة أن الموظفين حديثي التعيين وصغار السن الذين تتراوح أعمارهم بين (18 إلى 34 عاماً) يميلون إلى القيام بتلك الخطوة أكثر من غيرهم؛ أملاً في الحصول على رضا المدير.
 

سمات

مواضيع ذات صلة

المزيد من تطوير الذات