الهيئة العامة للإحصاء تكشف عن أسباب ترك السعوديين للعمل

الهيئة العامة للإحصاء تكشف عن أسباب ترك السعوديين للعمل

الهيئة العامة للإحصاء تكشف عن أسباب ترك السعوديين للعمل

كشفت الهيئة العامة للإحصاء عن أسباب ترك السعوديين للعمل في القطاع الخاص، وتمثلت الأسباب كالتالي:
 
1- قلة الرواتب المقدمة للسعوديين، ومثلت 35.3 بالمئة من إجمالي أسباب ترك السعوديين للعمل.
2- التسريح بواسطة صاحب العمل، ويمثل 15.1 بالمئة من إجمالي الأسباب.
3- نهاية العقد المؤقت، ويمثل 11.4 بالمئة. 
وكانت أكثر الأساليب، التي يتبعها الذكور السعوديون المتعطلون في البحث عن عمل في القطاع الخاص خلال الربع الثالث من العام 2017، هي التقدم لأصحاب العمل مباشرة، والتي مثلت نحو 40 بالمئة من إجمالي أساليب المتعطلين في البحث عن العمل.
 
وأظهرت دراسة دولية قبل سنوات أن الرواتب التي يتلقاها الموظفون السعوديون في منشآت القطاع الخاص بالمملكة هي الأقل على مستوى دول مجلس التعاون الخليجي الست.
 
ويفضل السعوديون العمل في القطاع الحكومي حيث ساعات العمل أقل والمميزات أكبر مقارنة بالقطاع الخاص، ويوظف القطاع الحكومي نحو ثلثي السعوديين العاملين في المملكة.

مواضيع ممكن أن تعجبك

أضف تعليقا

المزيد من مواضيع مجتمع وأعمال

12 نصيحة للفوز في شهر رمضان

في شهر رمضان تحل النسمات الإيمانية على الجميع، وتشتاق النفوس إلى القرب من رب العالمين، باعتبار أن الشهر الكريم موسم العبادة المتجدد سنوياً، الذي يزداد فيه التعلق بالقرآن والصلاة والذكر إلى جانب...

أخصائية اجتماعية: هذا دور المائدة الرمضانية في تعزيز العلاقات الأسرية

لحظات قبيل أذان المغرب ، يتجمع فيها أفراد الأسرة حول المائدة الرمضانية ، تلتقي فيها الأعين وتتناثر فيها الأحاديث كافية لإعادة الدفء للحياة الأسرية واستعادة العلاقة من فك الركض اليومي الذي ينتظم السنة...

صور| تُنتج 40 مليون وردة في السنة.. مزرعة في "أبها" أحد أهم عوامل الجذب السياحي

سجلت مزرعة "آل عثمان" في مدينة أبها بمنطقة عسير، نقلة نوعية في جماليات الورود بإنتاجها أكثر من 40 مليون وردة في السنة الواحدة.نجوم أنقذهم القدر من الموت في برامج المقالب.. شاهد أصعب اللحظات...